Projectmanager gebiedsontwikkeling
Als Projectmanager gebiedsontwikkeling werk je 24 uur per week bij de gemeente Rotterdam en stuur je de gebiedsontwikkeling van Brainpark I integraal aan.
Brainpark I gaat een volgende ontwikkelfase in. Je brengt ruimtelijke, financiële en bestuurlijke keuzes bij elkaar, stuurt het gemeentelijke planteam aan en vertaalt de koers voor het gebied naar uitvoerbare en financieel haalbare plannen.
Wat ga je doen?
Brainpark I ontwikkelt zich richting een hoogstedelijk, gemengd gebied waar wonen, werken en studeren samenkomen. Als Projectmanager gebiedsontwikkeling bewaak je de samenhang tussen lopende ontwikkelingen en geef je richting aan de volgende fase. Je stuurt op tijd, geld, kwaliteit en risico's volgens GROTICK. Tegelijk werk je aan het masterplan, de gebiedsstrategie en de bestuurlijke besluitvorming.
Concreet betekent dit dat je:
- het integrale gemeentelijke planteam en de projectorganisatie aanstuurt;
- samenhang, voortgang, kwaliteit, financiën en risico's van de gebiedsontwikkeling bewaakt;
- het masterplan Brainpark I herijkt en een samenhangende gebiedsstrategie ontwikkelt;
- bestuurlijke stukken voorbereidt en besluitvorming op ambtelijk en bestuurlijk niveau begeleidt;
- contractvorming, kostenverhaal en samenwerkingsovereenkomsten met betrokken partijen aanstuurt.
Wie ben jij?
Je kent de praktijk van complexe binnenstedelijke gebiedsontwikkeling en kunt ruimtelijke, financiële en bestuurlijke belangen in samenhang beoordelen. Je geeft richting aan integrale projectteams en schakelt met publieke en private partijen. Ook weet je wat nodig is om complexe vraagstukken naar concrete keuzes en zorgvuldige besluitvorming te vertalen.
- Je hebt een afgeronde wo-opleiding in het ruimtelijk domein, bijvoorbeeld planologie, stedenbouw, geografie, economie of vergelijkbaar;
- je hebt minimaal 8 jaar werkervaring als projectmanager gebiedsontwikkeling, opgedaan in de afgelopen 15 jaar, en neemt minimaal twee concreet beschreven voorbeeldprojecten op in je cv;
- je hebt werkervaring met complexe binnenstedelijke gebiedsontwikkeling met meerdere publieke en private stakeholders en integrale ruimtelijke, financiële en bestuurlijke afwegingen;
- je hebt integrale projectteams of programma's aangestuurd en op tijd, geld, kwaliteit en risico volgens GROTICK gestuurd;
- je hebt ervaring met grondexploitaties, kostenverhaal en het opstellen of begeleiden van samenwerkingsovereenkomsten.
Waarom deze functie?
Brainpark I vraagt om voortgang in lopende ontwikkelingen én een duidelijke koers voor de volgende fase. Je werkt aan het masterplan, financiële haalbaarheid, contractvorming en bestuurlijke besluitvorming binnen een gebied met een belangrijke positie in de Oostflank. Dat brengt strategie en concrete gebiedsontwikkeling in één senior functie samen.
Herken jij jouw ervaring in deze functie? We vertellen je graag meer.
Wie zijn wij?
Werk neemt een groot deel van je leven in. Dan moet het wel ergens over gaan. Bij NOVÉMBER. geloven we dat werk moet kloppen. Dat je energie krijgt van wat je doet. Dat je groeit. Dat je werkt met mensen die bij je passen. Daarom kijken we verder dan een functie of een cv. We kijken naar mensen. Naar ambitie. Naar karakter.
NOVÉMBER. is geen standaard recruitmentbureau. Het is een club. Een club voor mensen die hun werk serieus nemen. En die willen bouwen aan iets dat ertoe doet. Samen zorgen we voor werk dat klopt.
Twijfel je of deze rol bij je past? Stuur ons gerust een bericht. We denken graag met je mee.
Vragen? Stel ze aan Morgan
Wat ga je doen?
Brainpark I ontwikkelt zich richting een hoogstedelijk, gemengd gebied waar wonen, werken en studeren samenkomen. Als Projectmanager gebiedsontwikkeling bewaak je de samenhang tussen lopende ontwikkelingen en geef je richting aan de volgende fase. Je stuurt op tijd, geld, kwaliteit en risico's volgens GROTICK. Tegelijk werk je aan het masterplan, de gebiedsstrategie en de bestuurlijke besluitvorming.
Concreet betekent dit dat je:
- het integrale gemeentelijke planteam en de projectorganisatie aanstuurt;
- samenhang, voortgang, kwaliteit, financiën en risico's van de gebiedsontwikkeling bewaakt;
- het masterplan Brainpark I herijkt en een samenhangende gebiedsstrategie ontwikkelt;
- bestuurlijke stukken voorbereidt en besluitvorming op ambtelijk en bestuurlijk niveau begeleidt;
- contractvorming, kostenverhaal en samenwerkingsovereenkomsten met betrokken partijen aanstuurt.
Wie ben jij?
Je kent de praktijk van complexe binnenstedelijke gebiedsontwikkeling en kunt ruimtelijke, financiële en bestuurlijke belangen in samenhang beoordelen. Je geeft richting aan integrale projectteams en schakelt met publieke en private partijen. Ook weet je wat nodig is om complexe vraagstukken naar concrete keuzes en zorgvuldige besluitvorming te vertalen.
- Je hebt een afgeronde wo-opleiding in het ruimtelijk domein, bijvoorbeeld planologie, stedenbouw, geografie, economie of vergelijkbaar;
- je hebt minimaal 8 jaar werkervaring als projectmanager gebiedsontwikkeling, opgedaan in de afgelopen 15 jaar, en neemt minimaal twee concreet beschreven voorbeeldprojecten op in je cv;
- je hebt werkervaring met complexe binnenstedelijke gebiedsontwikkeling met meerdere publieke en private stakeholders en integrale ruimtelijke, financiële en bestuurlijke afwegingen;
- je hebt integrale projectteams of programma's aangestuurd en op tijd, geld, kwaliteit en risico volgens GROTICK gestuurd;
- je hebt ervaring met grondexploitaties, kostenverhaal en het opstellen of begeleiden van samenwerkingsovereenkomsten.
Waarom deze functie?
Brainpark I vraagt om voortgang in lopende ontwikkelingen én een duidelijke koers voor de volgende fase. Je werkt aan het masterplan, financiële haalbaarheid, contractvorming en bestuurlijke besluitvorming binnen een gebied met een belangrijke positie in de Oostflank. Dat brengt strategie en concrete gebiedsontwikkeling in één senior functie samen.
Herken jij jouw ervaring in deze functie? We vertellen je graag meer.
Wie zijn wij?
Werk neemt een groot deel van je leven in. Dan moet het wel ergens over gaan. Bij NOVÉMBER. geloven we dat werk moet kloppen. Dat je energie krijgt van wat je doet. Dat je groeit. Dat je werkt met mensen die bij je passen. Daarom kijken we verder dan een functie of een cv. We kijken naar mensen. Naar ambitie. Naar karakter.
NOVÉMBER. is geen standaard recruitmentbureau. Het is een club. Een club voor mensen die hun werk serieus nemen. En die willen bouwen aan iets dat ertoe doet. Samen zorgen we voor werk dat klopt.
Twijfel je of deze rol bij je past? Stuur ons gerust een bericht. We denken graag met je mee.
